ОБЩЕСТВО И ВЛАСТЬ
  Владимир ПУТИН, Президент России
ВООРУЖЕННЫЕ СИЛЫ РОССИИ: ПРЕЕМСТВЕННОСТЬ И НОВАЦИИ
  Дмитрий МЕДВЕДЕВ, Председатель Правительства РФ
ГОСЗАКУПКИ: ПРОЗРАЧНОСТЬ И ЭФФЕКТИВНОСТЬ
  ЭКОНОМИКА И БИЗНЕС
  Сергей КАТЫРИН, президент Торгово-промышленной палаты РФ
ИНВЕСТПРОВОДЯЩАЯ ИНФРАСТРУКТУРА, ИЛИ КАК ПРЕОДОЛЕТЬ ДЕФИЦИТ ДОВЕРИЯ МЕЖДУ ИНВЕСТОРОМ И ВЛАСТЬЮ
  ТЕХНОЛОГИИ
  Дмитрий ЗЕЗЮЛИН, к.э.н., президент Салона «Архимед», Председатель Московского городского Совета ВОИР, генеральный директор ООО «ИнновЭкспо»
ВЫСТАВКИ КАК ЗЕРКАЛО РЫНКА ИННОВАЦИЙ
  «АРХИМЕД» – ПУТЬ К УСПЕХУ
  ГОСУДАРСТВЕННОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ
  ФОРУМ «ТЕХНОЛОГИИ БЕЗОПАСНОСТИ»
  МЕЖДУНАРОДНЫЙ ФОРУМ ПО СПУТНИКОВОЙ НАВИГАЦИИ
  ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДОВЕРИЯ И БЕЗОПАСНОСТИ ПРИ ИСПОЛЬЗОВАНИИ ИКТ
  НЕФТЬ И ГАЗ РОССИИ: ПРОБЛЕМЫ И ПЕРСПЕКТИВЫ 2013
  XVII МЕЖДУНАРОДНАЯ ВЫСТАВКА «ИНТЕРПОЛИТЕХ»
  ПЕРЕДОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ ДЛЯ МОДЕРНИЗАЦИИ ПРОИЗВОДСТВА
  ФОРУМ «ТЭК РОССИИ»
  ОБЩЕСТВО
  ПОГОДА В ДОМЕ, ИЛИ КАК ОБУСТРОИТЬ… СЕМЬЮ?
  ЗАБОР ДЛЯ ЛЕСА. ЧИНОВНИКИ ДИКТУЮТ ГОСУДАРСТВУ СВОИ ПРАВИЛА ИГРЫ
  СОДРУЖЕСТВО ББС.БЕЛОМОРСКОЙ БИОСТАНЦИИ МГУ – 75 ЛЕТ














































Управленцы для новой экономики

Сергей БЕЛЯКОВ, заместитель министра экономического развития РФ

«Мы нанимаем менеджеров не для того, чтобы указывать им, что делать. А для того, чтобы они говорили, что делать нам».
Стив Джобс

Процессы модернизации ставят перед нашей экономикой и социальной сферой задачи, которые требуют новых идей, эффективных проектов, интеллектуальных и кадровых ресурсов, а также отвечающих современным требованиям квалифицированных управленцев.

Начало реализации в 2011 г. региональных программ модернизации здравоохранения субъектов РФ и программ модернизации региональных систем общего образования показало, что сложился острый дефицит квалифицированных управленцев. Данный вопрос обсуждался с регионами, и было принято решение, что в рамках Президентской программы подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства РФ (действует уже 15 лет) отдельном блоком, начиная с 2011 г., будет обеспечено формирование современных управленческих компетенций у руководящего звена систем здравоохранения и образования. А это не только руководители органов управления здравоохранением и образованием, но и главные врачи и директора школ.

В сентябре 2011 г. распоряжением Правительства РФ была утверждена Программа «Подготовка управленческих кадров в сфере здравоохранения и образования (2011–2014 гг.)». Единственным исполнителем Программы определено ФГБОУ ВПО «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ» (РАНХиГС). Государственным заказчиком – Минэкономразвития России.

За четыре года реализации Программы, в которой участвуют 83 субъекта РФ, современным технологиям управления будет обучено 15 000 управленцев в сфере здравоохранения и образования. Мы полагаем, что это достаточно мощный фактор, способный подтолкнуть указанные сферы к эффективной модернизации, повышению доступности и качества услуг, предоставляемых населению РФ. Ввиду особой важности обучения управленцев расходы по реализации Программы полностью взял на себя федеральный бюджет.

В ходе обучения участниками Программы подготовлены проекты, содержащие в себе перечень мер по обеспечению качества и доступности медицинских и образовательных услуг в каждом конкретном регионе и муниципальном образовании. Лучшие проекты публикуются в открытом доступе в сети Интернет для массового практического использования и тиражирования.

Слушатели, подготовившие лучшие проекты, направляются на зарубежные стажировки в страны, добившиеся значительных успехов в ходе модернизации национальных систем здравоохранения и образования. Таких стран уже 6 – это, прежде всего, Германия, Австрия, Израиль. Великобритания, Финляндия и Испания, при этом география стран постоянно расширяться.

По итогам прохождения зарубежных стажировок участники Программы представляют индивидуальные отчеты, отражающие возможность и способы использования изученного в период стажировки опыта при модернизации соответствующей сферы или учреждения. Указанные отчеты также размещены на общедоступном сайте в сети Интернет для изучения и практического применения. Лучшие выпускники Программы рекомендуются для включения в кадровые резервы всех уровней власти.

Программа реализуется уже два года, можно подвести промежуточные итоги: подготовлено 6 985 высококвалифицированных управленцев для сферы здравоохранения и образования, зарубежные стажировки прошли 396 слушателей Программы, сформирован банк для открытого доступа из более чем 900 проектов, в кадровые резервы рекомендованы более 400 человек. Более 400 проектов, разработанных слушателями Программы, уже нашли свое практическое применение или находятся в стадии реализации.

В 2013–2014 гг. успешная реализация Программы будет продолжена. Хотелось бы, чтобы она и в дальнейшем оставалась одним из основных приоритетов Академии, к процессу обучения привлекались лучшие эксперты, в том числе с мировым именем, лучшие преподаватели.

С целью обмена передовым опытом по осуществлению модернизационных процессов возможно привлечение к процессу обучения лучших представителей субъектов РФ, добившихся наибольших результатов в развитии здравоохранения и образования.

Учитывая положительный опыт реализации Программы, а также ее влияние на ускорение процессов модернизации в образовании и здравоохранении, полагаю целесообразным рассмотреть вопрос о расширении состава участников Программы, начиная с 2015 г., и включение в него управленцев других отраслей социальной сферы – культуры, физической культуры и спорта.

Информационно-аналитическое издание jjjj№112 2012



ГОСЗАКАЗ 2013

  Надежда СИНИКОВА, руководитель Рособоронпоставки
РОСОБРОНПОСТАВКА КАК ИНСТРУМЕНТ ЭФФЕКТИВНОГО РАЗМЕЩЕНИЯ ГОЗ
  Андрей САДОФЬЕВ, вице-президент, председатель Комитета по государственному заказу и развитию предпринимательства МОО «Московская Ассоциация предпринимателей»
ФОРМИРОВАНИЕ ЗДОРОВОЙ КОНКУРЕНТНОЙ СРЕДЫ
  Игорь АРТЕМЬЕВ, руководитель ФАС России
МЫ СТАВИМ ЗАДАЧУ ВОЙТИ В ДЕСЯТКУ ЛУЧШИХ АНТИМОНОПОЛЬНЫХ ОРГАНОВ МИРА
  Александр ВОЙТЕНКОВ, директор ОАО «КБ «Дисплей», г. Витебск
ОАО «КБ «ДИСПЛЕЙ»: ИННОВАЦИОННЫЕ РАЗРАБОТКИ ДЛЯ АРМИИ
  Сергей СУШИНСКИЙ, президент Фонда «Защита нации»
ОТ СТРАТЕГИЙ К ПРАКТИКЕ
  Вера СКРИПНИК, генеральный директор ОАО «Объединение общественного питания», г. Удомля, Тверская область
ЗДОРОВЬЕ ШКОЛЬНИКОВ – БУДУЩЕЕ НАЦИИ
  Роман АРТЮХИН, руководитель Федерального казначейства
ФЕДЕРАЛЬНАЯ КОНТРАКТНАЯ СИСТЕМА: НОВЫЕ ПОЛНОМОЧИЯ КАЗНАЧЕЙСТВА РОССИИ
  Александр МЕЛЬНИКОВ, директор ООО «Балтекс»
ГОСЗАКАЗ: ИГРА В ЧУЖИЕ ВОРОТА?
  Сергей БЕЛЯКОВ, заместитель министра экономического развития РФ
УПРАВЛЕНЦЫ ДЛЯ НОВОЙ ЭКОНОМИКИ
  Сергей САЛИХОВ, директор департамента развития приоритетных направлений науки и технологий Минобрнауки России
НОВЫЕ ФЦП: АДРЕСНОСТЬ, ДЕБЮРОКРАТИЗАЦИЯ, ЭФФЕКТИВНОСТЬ
  Георгий СУХАДОЛЬСКИЙ, исполнительный директор Национальной ассоциации институтов закупок, к.ф.-м.н.
ГРАЖДАНСКОЕ ОБЩЕСТВО В СИСТЕМЕ ГОСЗАКАЗА

Copyright © 2006
Sovetnik prezidenta